盛旺喜一行赴新钢交流学习

2月24—25日，集团党委委员盛旺喜一行赴新钢交流学习。集团党委宣传部、集团群工部主要负责人及处室相关人员，景焦能源公司相关负责人参加学习。

新钢集团是省属大型国有企业，也是江西省钢铁行业的龙头企业，有着60多年的光辉历程。近年来，该集团公司对内锐意深化改革，对外全面对标找差，企业生产经营取得长足进步。企业经济总量位列2021中国企业500强第265位，位列2021中国制造业企业500强第118位，经济效益位列行业第一方阵，成为江西第二家营收总额突破千亿大关的企业。新钢集团当前正在奋力开启“五年创新倍增”的全新发展阶段。

24日下午，盛旺喜一行来到新钢集团，受到了该集团热情的接待。根据行程安排，先后来到炼钢厂10号高炉、轧钢厂、冷却塔（青花瓷网红打卡点）、湿地、综合料场现场参观学习，在生产现场盛旺喜一行边走边了解生产工艺和现场管理，重点参观了现场企业文化建设、操作室、休息室环境打造。随后，在新钢集团第一会议室开展了座谈交流会。新钢集团公司党委副书记廖鹏，公司党委宣传部、工会、团委、安环部相关负责人参加交流会。

会上，廖鹏代表新钢集团公司对盛旺喜一行表示欢迎，并介绍了新钢集团的发展历程，以及近年来公司发展取得的成果和有效举措。盛旺喜对新钢集团热情接待表示感谢，并简要说明了此次到访的目的。交流会上就企业文化建设、企业宣传、新媒体运营管理、公司职工文体协会运作、公司青年员工管理、公司人才队伍的建立和管理、公司薪酬制度的制定和完善、公司清洁生产工作等方面进行深入交流讨论。

25日上午，就企业宣传、新媒体运营管理进行现场观摩，参观了新闻直播厅、编辑室、配音室和报纸报刊档案室，并对新媒体运营管理、信息发布管理、舆情应对、报纸如何深入基层干部员工等方面进行深入交流。随后，再次来到厂区内就清洁生产工作中“星级班组”、“四室一间”的评定及管理办法的制定，向相关负责人讨教。

此次学习交流活动，不仅加强了对口部门之间沟通，还增进了同行业之间的感情，有效汲取了新钢集团成熟的经验做法和有效举措，为下一步集团在企业文化建设、新媒体运营、现场管理、制度完善等方面起到了较好的借鉴作用，为今后更高效地开展工作奠定了基础。（文：罗俊/图：罗俊/编辑：余泰/一审：江威/二审：严春华/终审：盛旺喜）